Ppobierzpismo.pl

Czy mogę wypowiedzieć umowę przed upływem okresu próbnego?

Użytkownik
5 maja 2026180

Podpisałem umowę o pracę z okresem próbnym na 3 miesiące. Po miesiącu pracy zdałem sobie sprawę, że stanowisko nie odpowiada moim oczekiwaniom i chciałbym zrezygnować. Czy mogę wypowiedzieć umowę przed upływem okresu próbnego? W umowie nie ma zapisu dotyczącego wypowiedzenia w trakcie okresu próbnego, ale słyszałem, że istnieją pewne przepisy, które na to pozwalają. Czy muszę zachować jakiś okres wypowiedzenia? Czy pracodawca może mi odmówić wypowiedzenia umowy w tym przypadku? Chciałbym wiedzieć, jakie są moje prawa i obowiązki w tej sytuacji.

Odpowiedź serwisupobierzpismo.pl

Wypowiedzenie umowy w okresie próbnym

Podstawowe zasady


W okresie próbnym zarówno pracownik, jak i pracodawca mają prawo do natychmiastowego wypowiedzenia umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia. Wynika to z art. 34 Kodeksu pracy.

Twoja sytuacja


  • Możesz rozwiązać umowę bez zachowania okresu wypowiedzenia

  • Nie musisz podawać przyczyny wypowiedzenia

  • Pracodawca nie może odmówić przyjęcia Twojego wypowiedzenia
  • Jak to zrobić?


  • Złóż pisemne oświadczenie o rozwiązaniu umowy (możesz użyć formy listu lub oświadczenia)

  • Określ datę rozwiązania umowy (może to być nawet następny dzień roboczy)

  • Dostarcz dokument pracodawcy (osobiście lub listem poleconym)
  • Co dalej?


  • Pracodawca musi wypłacić Ci wynagrodzenie za przepracowane dni

  • Masz prawo do urlopu wypoczynkowego proporcjonalnego do przepracowanego czasu
  • Dalsze kroki: Przygotuj pisemne wypowiedzenie i dostarcz je pracodawcy. Zachowaj kopię dokumentu dla siebie.



    ⚠️ Powyższa odpowiedź ma charakter informacyjny i nie stanowi porady prawnej. W ważnych sprawach skonsultuj się z adwokatem lub radcą prawnym.

    Zadaj pytanie prawne

    0/2000